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転職にともなう年金の手続き(2)【お金】

今日(というか、昨日)は国民年金の手続きにいってきました。

この5/27に新卒入社した会社を退職し、6/11に転職先に入社しました。
その会社を9/22付けで退職をし、9/28から派遣社員として働き始めました。
12/1から派遣先の厚生年金に加入しました。

つまり、5/28から6/10、9/23〜11/30までは、年金未加入になってしまうです。
おばあちゃんになってからのことを考慮して、支払い手続きにいきました。

「国民年金に加入して」書類が社会保険事務所からきていたので、まず、社会保険事務所に電話をしたところ...

「区役所でも手続きできますよ」とのことでした。
社会保険事務所より、区役所の出張所のほうがご近所です。

よって近所の区役所の出張所に出向きました。

係の人が書類を出してくれ、一瞬で手続きが終了しました。

ついでに年金の課金基準、論理をきいてみた。
「その月の末日に厚生年金に加入しているのかが、重要」と、言っておりました。

わたしの場合はですね
「5/30に在籍している会社」がないので5月分をはらう必要があります。
また、9/30、10/31、11/30に在籍をしている会社がないので、9月、10月、11月の分を払います。

となります。

5、9、10、11月分、計4ヶ月分の年金¥13,300×4=¥53,200を支払う義務が発生しております。痛っ。約3週間後に請求書が届くそうです。

これから転職する方は、上手に最終在籍日を調整することで、お金が少しうきそうですね


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keikeiakaka
管理人:けいけいあかか
自称:ライフデザイナー。 やりたいことが多すぎて、 人生の秋休み中。 節約&エコ&本&放浪好き。 2011年夏に日本一周を達成。 次は世界一周を夢見つつ webサイトの更新をする毎日です。

このブログ記事について

このページは、keikeiakakaが2004年12月29日 00:25に書いたブログ記事です。

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